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Durante el encuentro, en el que participaron representantes de la sociedad civil, especialistas en derechos humanos y titulares de distintas dependencias, se gener\u00f3 un amplio di\u00e1logo que permiti\u00f3 enriquecer la propuesta legislativa con diversas aportaciones ciudadanas.<\/p>\n\n\n\n
El legislador destac\u00f3 que la iniciativa busca evitar la concentraci\u00f3n de poder y garantizar que la CEDH act\u00fae con plena independencia, sin presiones pol\u00edticas.<\/p>\n\n\n\n
Entre las principales propuestas surgidas en el foro, destac\u00f3 la necesidad de incorporar mecanismos que garanticen la paridad de g\u00e9nero y la alternancia, ante una realidad hist\u00f3rica donde la presidencia de la Comisi\u00f3n ha sido ocupada exclusivamente por hombres.<\/p>\n\n\n\n
Asimismo, se plante\u00f3 fortalecer el proceso de designaci\u00f3n mediante la inclusi\u00f3n de plazos claros en la convocatoria, as\u00ed como la implementaci\u00f3n de un Servicio Profesional de Carrera, que permita dar continuidad al trabajo t\u00e9cnico y evitar despidos masivos que debilitan a la instituci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n
Otra de las propuestas relevantes fue establecer la obligaci\u00f3n de que la persona titular rinda informes con indicadores claros de desempe\u00f1o, como n\u00famero de casos atendidos, tiempos de respuesta y resoluciones, con el fin de garantizar una evaluaci\u00f3n constante y transparente.<\/p>\n\n\n\n
De igual forma, se subray\u00f3 la importancia de robustecer los criterios de selecci\u00f3n, no solo en t\u00e9rminos acad\u00e9micos, sino tambi\u00e9n en aspectos como la trayectoria, integridad, comportamiento social y calidad humana, privilegiando perfiles con vocaci\u00f3n de servicio y compromiso real con los derechos humanos.<\/p>\n\n\n\n
Tambi\u00e9n se propuso incorporar evaluaciones m\u00e1s completas, incluyendo elementos cualitativos y psicom\u00e9tricos, as\u00ed como mecanismos de control de confianza, para asegurar que quien encabece la Comisi\u00f3n cuente con el perfil adecuado.<\/p>\n\n\n\n
Entre otras aportaciones, se plante\u00f3 establecer candados como el arraigo en el Estado, fortalecer la evaluaci\u00f3n del personal, particularmente de los visitadores, definir tiempos de respuesta en la atenci\u00f3n de casos, y prever mecanismos de responsabilidad en caso de conductas indebidas.<\/p>\n\n\n\n
Arenivar reiter\u00f3 que estas propuestas ser\u00e1n consideradas en el proceso legislativo, con el objetivo de construir una reforma s\u00f3lida y acorde a las exigencias actuales en materia de derechos humanos.<\/p>\n\n\n\n
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